Согласно федеральному закону Федеральному закону от 27 ноября 2023 г. № 548-ФЗ, с 1 января 2024 года минимальный размер оплаты труда составит 19 242 рубля в месяц, а с 2025 года соотношение минимальной зарплаты к медианной заработной плате будет не ниже 48%.
Однако, важно помнить, что по нормам Конституции РФ минимальная оплата труда не может быть меньше прожиточного минимума. В нашем регионе применяется федеральный МРОТ, а вот региональный прожиточный минимум устанавливается на уровне 14 597,53 рубля, что значительно ниже минимальной зарплаты.
Поэтому, будьте внимательны при расчете заработной платы своих работников. Соблюдение законодательства по оплате труда не только обеспечит вам законность, но и создаст благоприятные условия для развития вашего бизнеса.
Если у вас возникли вопросы по налогам, обращайтесь в Центр «Мой бизнес» на бесплатную консультацию. https://forms.yandex.ru/u/6581abf9d046880acd5370dd/
А чтобы получать еще больше полезной информации о бизнесе и доступных мерах поддержки, присоединяйтесь к нам!
Телеграм-канал https://t.me/moibiz85
Группа ВКонтакте https://vk.com/cpp_zo
